Kıyı Güvenlik Görevlisi Ne Kadar Maaş Alır, Çalışma Şartları Nasıl?

Kıyı güvenliği, denizlerimizde can ve mal güvenliğinin sağlanması açısından kritik bir öneme sahiptir. Kıyı Güvenlik görevlileri, bu önemli görevi yerine getirerek denizlerdeki seyrüseferin emniyetli bir şekilde sürdürülmesine katkıda bulunurlar. Bu makalede, Kıyı Güvenlik görevlilerinin maaşları, çalışma koşulları, görevleri ve bu alanda kariyer yapmak isteyenlerin bilmesi gerekenler detaylı bir şekilde ele alınacaktır. Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü’nün yapısı, personel alım süreçleri ve çalışanların hakları gibi konulara da değinilerek, kapsamlı bir rehber sunulması amaçlanmaktadır.

Kıyı Güvenlik görevlisi, denizlerde seyreden gemilerin ve diğer deniz araçlarının güvenliğini sağlamak, deniz kazalarına müdahale etmek, arama ve kurtarma operasyonlarına katılmak gibi önemli görevleri yerine getiren kişilerdir . Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü (KEGM) bünyesinde çalışan bu görevliler, Türkiye’nin denizlerinde güvenliğin sağlanmasında hayati bir rol oynarlar . KEGM, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı’na bağlı bir kuruluş olup, Türk denizlerinde ve karasularında seyreden gemilerin seyir güvenliğine yardımcı olmak, kıyı emniyeti ve gemi kurtarma hizmetleri sunmakla sorumludur .

Kıyı Güvenlik Görevlisinin Görev ve Sorumlulukları

Kıyı Güvenlik görevlilerinin görev ve sorumlulukları oldukça çeşitlidir ve denizlerdeki güvenliğin sağlanmasına yöneliktir. Bu görevler şunları içerir:

1. Seyir Güvenliğinin Sağlanması: Türk boğazları olarak bilinen İstanbul Boğazı ve Çanakkale Boğazı’ndan yapılan geçişlerin kontrolünü yapmak ve boğazlardaki koşullar uygun değilse boğazları kapatmak .
2. Gemi Kurtarma ve Yardım Hizmetleri: Denizde tehlikeye düşmüş gemilere yardım etmek, kurtarma operasyonlarına katılmak ve batık çıkarma çalışmalarını yürütmek .
3. Tahlisiye (Can Kurtarma) Hizmetleri: Denizde can kurtarma operasyonları düzenlemek ve deniz kazazedelerine yardım etmek .
4. Kılavuzluk ve Römorkörcülük Hizmetleri: Gemilere kılavuzluk yapmak, römorkör hizmetleri sağlamak ve gemilerin limanlara güvenli bir şekilde yanaşmasına yardımcı olmak .
5. Deniz Haberleşmesinin Sağlanması: Sahil telsiz istasyonları aracılığıyla deniz haberleşmesini sağlamak ve gemilere gerekli bilgileri iletmek .
6. Deniz Çevresinin Korunması: Deniz kirliliğine karşı önlemler almak, deniz çevresini korumak ve kirliliğe neden olan durumlara müdahale etmek.
7. Denetim ve Kontroller: 815 sayılı Türkiye Sahillerinde Nakliyatı Bahriye (Kabotaj) ve Limanlarla Kara Suları Dâhilinde İcrayı San’at ve Ticaret Hakkında Kanuna ilişkin denetimleri yapmak . 2893 sayılı Türk Bayrağı Kanunu ve 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu hükümleri doğrultusunda Türk Bayrağına ilişkin denetim ve kontrolleri yapmak .
8. Patlayıcı Madde ve Şüpheli Cisimlere Müdahale: 4536 sayılı Denizlerde ve Yurt Yüzeyinde Görülen Patlayıcı Madde ve Şüpheli Cisimlere Uygulanacak Esaslara İlişkin Kanun kapsamında, sorumluluk sahasında görülen patlayıcı madde ve diğer şüpheli cisimlerle ilgili gerekli önlemleri almak ve ilgili makamlara bildirmek .

Kıyı Güvenlik Görevlisi Nasıl Olunur?

Kıyı Güvenlik görevlisi olmak için belirli şartları taşımak ve gerekli eğitimleri almak gerekmektedir. İşte Kıyı Güvenlik görevlisi olma süreci:

Gerekli Şartlar

• Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşı Olmak: Kıyı Güvenlik görevlisi olmak için Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak gerekmektedir .
• Kamu Haklarından Mahrum Olmamak: Kamu haklarından mahrum bulunmamak, devlet memuru olmak için aranan temel şartlardan biridir .
• Eğitim Şartı: Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü, farklı pozisyonlar için farklı eğitim seviyelerinde personel alımı yapmaktadır. Lisans ve ön lisans mezunu adaylar, ilgili bölümlerden mezun olmaları halinde başvurabilirler . Örneğin, mühendis, deniz trafik operatörü, büro personeli gibi pozisyonlar için farklı bölümlerden mezuniyet şartı aranmaktadır .
• KPSS Şartı: Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü personel alımlarında KPSS (Kamu Personeli Seçme Sınavı) puanı şartı bulunmaktadır . Adayların, ilgili KPSS puan türünden yeterli puanı almış olmaları gerekmektedir.
• Yaş Şartı: Başvuru yapacak adayların belirli bir yaş aralığında olması gerekmektedir. İlanlarda belirtilen yaş şartlarına dikkat etmek önemlidir .
• Sağlık Şartları: Kıyı Güvenlik görevini yerine getirebilecek শররক yeterliliğe sahip olmak gerekmektedir. Adaylardan sağlık raporu istenebilir .
• Güvenlik Soruşturması: Başvuran adaylar hakkında güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yapılmaktadır. Güvenlik soruşturmasının olumlu sonuçlanması gerekmektedir .
• Askerlik Şartı: Erkek adaylar için askerlik görevini yapmış, tecilli veya muaf olmak gerekmektedir.

Başvuru Süreci

1. İlanları Takip Etmek: Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü personel alım ilanları, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ve KEGM’nin resmi internet sitesi üzerinden duyurulmaktadır . Adayların bu platformları düzenli olarak takip etmeleri gerekmektedir.
2. Başvuruyu Yapmak: İlanlarda belirtilen başvuru şartlarını taşıyan adaylar, İŞKUR’un internet adresi (esube.iskur.gov.tr) üzerinden veya İŞKUR hizmet merkezlerine şahsen başvurabilirler .
3. Sınav ve Mülakat: Başvuruların ardından, adaylar yazılı ve/veya sözlü sınava tabi tutulabilirler . Sınavlarda başarılı olan adaylar mülakata çağrılır.
4. Değerlendirme ve Atama: Sınav ve mülakat sonuçlarına göre başarılı olan adaylar, Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü tarafından göreve atanır .

Kıyı Güvenlik Görevlisi Maaşları

Kıyı Güvenlik görevlisi maaşları, görev yapılan pozisyon, опыт, eğitim seviyesi ve diğer faktörlere bağlı olarak değişiklik göstermektedir. Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü’nde çalışan personelin maaşları, 4857 sayılı İş Kanunu ve 854 sayılı Deniz İş Kanunu’na tabi işçi statüsünde belirlenmektedir .

2025 yılı itibarıyla Kıyı Güvenlik görevlisi maaşları hakkında net bir bilgiye ulaşmak zor olsa da, genel güvenlik görevlisi maaşları hakkında bir fikir edinmek mümkündür. Kariyer.net verilerine göre, 2025 yılında güvenlik görevlisi pozisyonunda aylık ortalama maaş 35.721 TL’dir . Bu değer, deneyime ve diğer faktörlere göre değişiklik gösterebilir. Örneğin, 1 yıldan az deneyimli güvenlik görevlileri ortalama 33.700 TL alırken, 4-6 yıl deneyimli olanlar ortalama 35.500 TL ve 15+ yıl deneyimli olanlar ise ortalama 39.200 TL almaktadır .

Silahlı güvenlik görevlisi maaşları ise ortalama 36.218 TL civarındadır . Bu maaşlar, başvuru yapan adayların beklenti maaşlarıdır ve net maaşlardır . Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü’nde çalışan Kıyı Güvenlik görevlilerinin maaşları da benzer aralıklarda olabilir, ancak pozisyon ve diğer faktörlere göre farklılık gösterecektir.

Kıyı Güvenlik Görevlisi Çalışma Şartları

Kıyı Güvenlik görevlilerinin çalışma şartları, görev yaptıkları pozisyona ve birime göre değişiklik göstermektedir. Genel olarak, Kıyı Güvenlik görevlilerinin çalışma şartları şunları içerir:

• Vardiyalı Çalışma: Kıyı Güvenlik görevlileri genellikle vardiyalı olarak çalışırlar. Denizlerde güvenliğin 7/24 sağlanması gerektiği için, gece ve gündüz vardiyaları mevcuttur.
• Fiziksel Yeterlilik: Görevler genellikle fiziksel aktivite gerektirdiğinden, adayların fiziksel olarak yeterli olmaları önemlidir. Arama kurtarma operasyonları, gemilere binme ve diğer deniz görevleri fiziksel dayanıklılık gerektirebilir.
• Deniz Koşullarına Uyum: Kıyı Güvenlik görevlileri, deniz koşullarına uyum sağlamak zorundadırlar. Hava durumu, denizdeki dalga ve akıntı gibi faktörler çalışma koşullarını etkileyebilir.
• Eğitim ve Sertifikalar: Kıyı Güvenlik görevlileri, görevlerini yerine getirebilmek için belirli eğitimleri almak ve sertifikalara sahip olmak zorundadırlar . Bu eğitimler, deniz güvenliği, ilk yardım, yangınla mücadele gibi konuları kapsar.
• Görev Yeri: Kıyı Güvenlik görevlilerinin görev yerleri, Türkiye’nin বভনন kıyı bölgelerinde bulunan Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü’ne bağlı birimlerdir . Bu birimler, limanlar, kıyı şeritleri, boğazlar ve diğer deniz alanlarında bulunabilir.
• Fazla Mesai: Denizde meydana gelen olaylar ve acil durumlar nedeniyle, Kıyı Güvenlik görevlileri zaman zaman fazla mesai yapabilirler . Fazla mesai ücretleri, ilgili mevzuat hükümlerine göre ödenir.
• Güvenlik Soruşturması: İşe alım sürecinde güvenlik soruşturması yapılması ve göreve başladıktan sonra da belirli aralıklarla güvenlik soruşturmasının yenilenmesi söz konusu olabilir .

Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü Personel Alım Şekli

Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü, personel alımlarını belirli usul ve esaslara göre yapmaktadır. KEGM’nin personel alım şekli şu şekilde özetlenebilir:

• İşçi Statüsünde İstihdam: Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü kadrolarında çalışan personel, 4857 sayılı İş Kanunu ve 854 sayılı Deniz İş Kanunu’na tabi işçi statüsünde istihdam edilmektedir .
• Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) Aracılığıyla Alım: İşçi statüsündeki personel ihtiyaçları, 09.08.2009 tarih ve 27314 sayılı Resmi Gazete’de yayınlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” hükümleri gereği Türkiye İş Kurumu tarafından gönderilenler arasından giderilmektedir .
• Engelli, Eski Hükümlü ve Terör Mağduru Alımı: 4857 sayılı İş Kanunu gereğince çalıştırmakla yükümlü olunan engelli, eski hükümlü ve terör mağduru kontenjanında açık olması halinde, bu kapsamdaki personel alımları Türkiye İş Kurumu’ndan gönderilenler arasından yapılmaktadır .
• İlanların Takibi: Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü’ne personel alımı, yukarıda belirtilen mevzuat hükümlerine göre yapılmakta olduğundan, Türkiye İş Kurumu internet sitesinin takip edilmesi gerekmektedir . Personel alımı olması halinde başvurular, mevzuat gereği Türkiye İş Kurumu’na şahsen ya da söz konusu Kurumun internet sitesine elektronik ortamda yapılabilir.

Kıyı Güvenlik Görevlisi Olmanın Avantajları ve Dezavantajları

Kıyı Güvenlik görevlisi olmanın hem avantajları hem de dezavantajları bulunmaktadır. Bu mesleği seçmeyi düşünenlerin bu faktörleri göz önünde bulundurması önemlidir.

Avantajları

• Topluma Hizmet: Kıyı Güvenlik görevlileri, denizlerde can ve mal güvenliğinin sağlanmasına doğrudan katkıda bulunarak topluma önemli bir hizmet sunarlar.
• Çeşitli Görevler: Görevler çeşitli ve динамично olduğundan, sürekli yeni şeyler öğrenme ve kendinizi geliştirme fırsatı bulursunuz.
• Kariyer İmkanları: Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü bünyesinde yükselme ve farklı pozisyonlara geçme imkanı bulunmaktadır.
• Maaş ve Sosyal Haklar: Kıyı Güvenlik görevlileri, devlet memuru olmanın getirdiği güvenceyle birlikte düzenli maaş ve sosyal haklara sahiptirler.

Dezavantajları

• Zorlu Çalışma Koşulları: Denizde çalışmak, fiziksel olarak zorlayıcı olabilir ve hava koşullarına bağlı olarak değişkenlik gösterebilir.
• Vardiyalı Çalışma: Vardiyalı çalışma düzeni, sosyal hayatı olumsuz etkileyebilir ve uyku düzenini bozabilir.
• Riskli Görevler: Arama kurtarma operasyonları ve diğer acil durumlar, riskli görevler olabilir ve fiziksel yaralanma veya hayati tehlike içerebilir.
• Sorumluluk: Denizde can ve mal güvenliğinden sorumlu olmak, büyük bir sorumluluk gerektirir ve stresli olabilir.
• Görev Yeri Değişikliği: Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü’nün farklı bölgelerindeki birimlerinde görev yapma zorunluluğu olabilir.

Editörün Düşüncesi

Kıyı Güvenlik görevlisi olmak, denizlerde can ve mal güvenliğinin sağlanmasına katkıda bulunmak isteyenler için önemli bir kariyer fırsatıdır. Bu meslek, zorlu çalışma koşulları ve büyük sorumluluklar içermesine rağmen, topluma hizmet etme ve динамично bir ortamda çalışma imkanı sunar. Kıyı Güvenlik görevlisi olmak isteyenlerin, gerekli şartları taşıması, eğitimleri alması ve başvuru süreçlerini takip etmesi gerekmektedir. Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü, personel alımlarını düzenli olarak yapmakta ve denizlerde güvenliğin sağlanması için nitelikli personel istihdam etmektedir.